반응형 자율성2 "아직도 다 챙기세요?" 마이크로 매니징 탈출한 1% 리더들의 위임 기술 오늘은 리더십의 본질과 조직 관리의 핵심에 대해 깊이 있는 분석을 나누고자 합니다. 많은 리더들이 빠지기 쉬운 함정인 '마이크로 매니징'을 극복하고, 네이비 실(Navy SEALs)의 실전 사례에서 증명된 위임의 기술을 통해 어떻게 성과를 극대화할 수 있는지 살펴보겠습니다.과거 팀장으로 처음 발령받았을 때가 떠오릅니다. "내가 모든 것을 완벽하게 파악하고 있어야 사고가 안 난다"는 강박에 시달렸습니다.팀원들의 이메일 참조(CC)를 모두 확인하고, 제안서의 폰트 하나까지 지적하느라 정작 중요한 프로젝트의 방향성을 놓치곤 했습니다.결국 저는 번아웃이 왔고, 팀원들은 수동적인 실행 기계가 되어가고 있었죠.아마 많은 리더분들이 비슷한 고민을 하고 계실 겁니다.오늘은 텍사스 전쟁 영웅이자 리더십 전문가인 조코 윌.. 2026. 2. 4. 직장인 번아웃, 퇴사 말고 딱 이거 3개만 해보세요 (Feat. 자기결정성 이론) 삶을 살아가다 보면 알 수 없는 무기력감에 빠질 때가 있죠.특히 직장에서는 "이 연봉으로 버텨야지" 하면서도, 영혼 없이 일만 반복하는 기분이 들 때가 많습니다.왜 그럴까요?분명 열심히 하고 있는데, 왜 마음은 늘 공허하고 지쳐만 갈까요?저도 수십 년간 직장생활을 하면서 수없이 경험했던 감정입니다.그러다 우연히 접한 조직 심리학의 한 이론이 제 마음을 강타했어요.바로 리처드 라이언과 에드워드 대시 심리학자가 정립한 자기결정성 이론입니다.이 이론은 우리가 진정으로 활력 있고 만족스러운 삶을 살아가기 위해 꼭 필요한 '마음의 3대 영양소'가 있다고 말합니다.이 영양소들이 부족하면 마치 몸에 비타민이 결핍된 것처럼 번아웃과 무기력에 빠지기 쉬운데요.오늘은 이 자기결정성 이론이 무엇인지, 그리고 어떻게 하면 이.. 2025. 9. 21. 이전 1 다음 반응형
